3月20日下午，党委书记王建国一行来到土建学院七层会议室，与学院党务工作同志亲切座谈，听取学院党委和一线党支部书记工作介绍与思考。
院党委书记吴萱介绍了土建学院党建工作的整体情况和主要特色，汇报了学院党建工作如何围绕中心促发展，学院党组织加强自身建设以及与行政共同谋划、促进学院发展等几个方面内容。重点就围绕主业充分发挥党支部战斗堡垒作用和切实将加强党建渗透到学院各方面工作进行交流。从选好配齐党支部书记和支委做起，将业务学习与政治学习紧密结合，不断在支部创新活动中强化党员意识，切实做到“大处着眼、小处着手”。工作中追求两个字“真”与“实”，“真”就是“真诚、认真”，“实”就是“务实、实事求是”。值得一提的是，学院党委精心汇编的工作手册，为基层党建工作的制度化、规范化发挥了积极的作用。
院党委副书记马强主管本科和研究生党建工作，他如数家珍般地介绍了学生党支部建设的整体情况、学生党员比例，以及树立身边榜样、发挥朋辈教育、注重教育与自我教育相结合，作实大学生党员教育和积极分子培养。
土建学院教师党支部书记除一人有课外，其他均参加座谈。
建工系党支部书记周长东副教授开篇就讲：“这些年，学院里人心更加凝聚，党建工作功不可没”，他还从本支部年轻人多、普遍高学历的特点说起，重点介绍了支部的“大家庭”建设理念和主要作法。特别是支部里教授不论年轻同志是否是自己团队的成员，均给予悉心指导，帮助多名年轻同志成功申报国家级项目。这既体现了传帮带的优良传统，又使支部真正成为了一个让年轻党员成长进步的大家庭。
城轨中心支部书记梁青槐教授可以算得上是一位老书记了，到今年已经干了十几年的支部书记。谈到基层党支部建设的关键点，梁教授说了两条。一是党支部工作务必要与业务工作密切结合。二是支部书记人选至关重要，道德品质、业务能力、人格魅力缺一不可。谈到这里，他看看在座的支部书记们，笑笑说：“比如说，我们几个人，大家评价起来，一般都会说‘是个好人’、‘实在’、‘是个干活的人’。”
接下来发言的岩土系刘保国教授，担任支部书记还不到半年，这个有七名党员的支部，全是博士，其中教授4人、副教授2人，讲师1人。“年轻”的支部书记，从支部人员构成分析很快切入到了学科梯队建设上来，并特别强调了在学习实践科学发展观活动中注重实际效果是重点。
桥梁系党支部书记于桂兰教授在发言中认为，土建学院党建工作最大的特点就是不应付。她所在支部有21名党员，就是这样一个大支部，对理论学习有自己的“妙招”。支部不局限于坐在一起读文件，而是要求党员必须每天关注时事，“网络、报纸、广播、电视都行，但一定要天天看”。遇有中央重大会议或工作，则要求党员必须深入关注。支部还注重将工作细化到党员学习工作的各环节，包括帮助年轻党员牵线资深教授辅导博士论文等，思想工作与解决实际困难相结合。
与会其他教工党支部书记和学生党支书记也介绍了支部工作特色，以及教工、学生党员关注的热点。
王建国书记在座谈中不时做着记录，并与大家亲切探讨，座谈在轻松热烈的气氛中进行了三个多小时。王书记最后作总结，他代表学校党委对土建学院党建工作取得的成绩和涌现出的典型人物给予了充分肯定。他说，土建学院近年来发展势头很好，学科水平和队伍建设都取得了长足的进步，给大家的感觉是人气足、凝聚力大、向心力强，这与学院党建工作的扎实有效是密不可分的。总结起来，基层党建工作要始终与业务工作紧密结合，基层党组织要切实关心党员、群众的工作学习生活，特别要关注年轻同志的发展。
王书记说,基层党支部是最小的一级党组织，却最重要。他就切实加强基层党支部建设，充分发挥战斗堡垒作用讲了四点。第一，高素质的支部书记是前提也是关键。第二，要充分发挥党支部对中心工作的整体促进作用。第三，根据所在单位实际情况，求真务实，不断创新，让支部活动更加喜闻乐见，丰富活动的载体和形式，不断增强基层党支部的影响力和凝聚力。第四，由行政副职担任基层党支部书记，本身就是党建工作与本单位业务工作紧密结合的体现，值得肯定。
王书记结合本次深入学习实践科学发展观活动，提出了要求。希望各党支部能够真正做到解放思想、改革创新、破解难题，紧密结合本单位发展具体实际，务求实效、不搞形式主义、不走过场，认真研究思考，找出制约本单位科学发展的具体问题，通过学习实践活动形成解决问题的思路、办法、措施，并落到实处。
一同参加调研的还有校长助理解江凌，以及学校办、组织部、宣传部有关同志。
